LeddarTech Is Recognized With Two Prestigious Awards for Its Raw Data Sensor Fusion and Perception ADAS and AD Platform

QUEBEC CITY, Aug. 31, 2022 (GLOBE NEWSWIRE) — LeddarTech®, a global leader in providing the most flexible, robust and accurate ADAS and AD sensing technology, proudly announces receiving two awards recognizing its LeddarVision™ sensor fusion and perception platform. The platform is a flexible, robust, cost-effective, sensor-agnostic and scalable auto-grade solution that delivers highly accurate 3D environmental models. In addition, the software supports all SAE autonomy levels by applying AI and computer vision algorithms to fuse raw data from sensors employed in L2-L5 on-road and off-road autonomous vehicle applications.

Tel Aviv, Israel, May 2022 – The Volkswagen Group Innovation Tel Aviv 2022 Konnect and CARIAD Startup Challenge awarded LeddarTech with a cash prize for its sensor fusion and perception technology

“We were impressed by LeddarTech’s professionally prepared pitch and proposal of a PoC,” stated Jan Zawadzki, Head of AI, CARIAD. “We were intrigued by their technical capabilities, which fit our general ADAS strategy, and we’re looking forward to creating an AI safety-related PoC with their product,” Mr. Zawadzki concluded.

LeddarTech was selected in the final round of the competition after Konnect, the Open Innovation Hub of the Volkswagen Group, and the VW Commercial Vehicles judges screened more than 30 Israeli startups.

CARIAD is responsible for building the leading tech stack for the automotive industry, aiming to create a new automotive experience and increase the innovation speed of Volkswagen Group to make the car a sustainable, safe and seamlessly connected mobility companion in a digital world.

Shenzhen, China, August 13, 2022 – The Shenzhen Automotive Electronics Industry Association recognizes LeddarTech with the Automotive Electronics Science and Technology Award for LeddarVision in the Product Innovation Excellence category

LeddarTech received this award for its highly innovative raw data sensor fusion and perception technology that enhances ADAS and AD safety over traditional object fusion technology. This industry-first solution is also sensor agnostic and scalable, thus enabling its customers to scale up to Level 5 autonomy on the same platform. This commitment to a safer and more customer-centric sensor fusion and perception software solution sets LeddarTech apart, leading to being selected for this prestigious award.

The Shenzhen Automotive Electronics Industry Association was founded in 2010 as a non-profit organization with over 500 members representing auto electronics and related parts technology companies across China. The award recognizes scientific research and technological innovation in the auto electronics industry. The award-winning companies were determined after advanced engineering judges from the automotive industry and R&D experts from leading domestic automotive companies assessed more than 250 products.

“The recognition of our technology from these two organizations represents a profound acknowledgment of the expertise and challenging work of the sensor fusion and perception engineering teams led by our R&D center in Israel and our employees around the world who support these efforts,” stated Mr. Charles Boulanger, CEO of LeddarTech. “These awards are greatly appreciated and acknowledge our industry differentiation, commitment to win-win partnerships and, most importantly, our mission to enable ADAS and AD products that improve safety and the quality of life of drivers and the general public,” Mr. Boulanger concluded.

About LeddarTech

Founded in 2007, LeddarTech is a comprehensive end-to-end environmental sensing company that enables customers to solve critical sensing, fusion and perception challenges across the entire value chain. LeddarTech provides cost-effective perception solutions scalable from Level 2 ADAS to Level 5 full autonomy with LeddarVision™, a raw-data sensor fusion and perception platform that generates a comprehensive 3D environmental model from a variety of sensor types and configurations. LeddarTech also supports LiDAR manufacturers and Tier 1-2 automotive suppliers with key technology building blocks such as LeddarSteer™ digital beam steering and LeddarEngine™, which comprises a highly integrated, scalable LiDAR SoC and software combination that enables the accelerated design of automotive-grade LiDAR solutions with optimized cost-to-performance ratios. The company is responsible for several innovations in cutting-edge automotive and mobility remote-sensing applications, with over 140 patents granted or applied for, enhancing ADAS and autonomous driving capabilities.

Additional information about LeddarTech is accessible at www.leddartech.com and on LinkedIn, Twitter, Facebook and YouTube.

Contact:
Daniel Aitken, Vice-President, Global Marketing, Communications and Investor Relations, LeddarTech Inc.
Tel.: + 1-418-653-9000 ext. 232 daniel.aitken@leddartech.com

Investor relations contact: InvestorRelations@leddartech.com
https://investors.leddartech.com/

Leddar, LeddarTech, LeddarSteer, LeddarEngine, LeddarVision, LeddarSP, LeddarCore, LeddarEcho, VAYADrive, VayaVision, XLRator and related logos are trademarks or registered trademarks of LeddarTech Inc. and its subsidiaries. All other brands, product names and marks are or may be trademarks or registered trademarks used to identify products or services of their respective owners.

Saudi Falcons Club: Experts praise the impact of the International Saudi Falcons and Hunting Exhibition as global breeders attend the fourth edition in Riyadh

Saudi Falcons Exhibition

The International Saudi Falcons and Hunting Exhibition 2022, has been welcoming visitors and exhibitors from over 30 participating countries with visitation expected to top 500,000 over the course of the event

RIYADH, Saudi Arabia, Aug. 30, 2022 (GLOBE NEWSWIRE) — Falcon experts from breeding farms around the world have been singing the praises of this year’s International Saudi Falcons and Hunting Exhibition just two days into the event.

Now in its fourth year, the exhibition is larger than ever with visitation expected to top 500,000 over the course of the event, which runs from 25th August – 3rd September. Over 350 exhibitors are in attendance and many have shared their delight at the impact the exhibition is having on the industry.

Held at the Saudi Falcons Club HQ at Malham, attendees are greeted by the vast auditorium packed with falconry stalls, memorabilia, technology, equipment, photographs and items detailing the rich history of falconry in Saudi Arabia, including a huge stand showing the important work the Saudi Falcons Club does to promote the art of falconry and also the conservation of birds of prey. Namely with its Hadad project that helps the conservation of both two migratory falcons – the Saker falcon and the Peregrine falcon, along with the two resident birds, the Barbary falcon and the Lanner falcon.

International falcon breeders have been showcasing their stunning birds, with farms being represented from around the world. Numerous breeders from Europe include the UK’s Fox and Desert falcons, France’s SB Falcons and Hura Falcons from Belgium. From further afield, Sullivan Mews are attending from USA while more locally Gulf Falcons are in attendance from Bahrain.

French Breeder Philippe Hertel from SB Falcons said: “It’s my second participation at the exhibition and we are very proud and happy to have our farm here. For us it’s very important to be a part of the event as the business in Saudi Arabia there is a lot of falconers so of course we should be here to present our birds. We specialize in racing and so we have very fast falcons, we have had some winners in the past, so it’s important for the people here to see what we have to offer. The organization of the event is very good, from the shipping to the accommodation etc. It’s the best in the world compared to other events.”

German Breeder Ulf Voss from Voss Falcons said: “It’s the first time we are here, we are very happy to have been invited! We have 38 falcons with a great racing and hunting history. We try to bring the best racing falcons while making some great contacts for the future. We hope to increase our business with Saudi Arabia and so we are here getting our brand name out there to the people within the industry, it’s the most important thing for us right now. Saudi Arabia is the place to be for falconry at the moment and so it’s a really interesting market right now.”

Belgian Breeder Giel Van Haecke from Hura Falcons said: “It is very well organized, and it’s a great place for people to gather, connect and meet. You can’t get any better for the breeder, it’s a great place to sell birds and you need an event like this to make your name. Everyone is very friendly and there is a lot of different birds this year and when you breed quality there is no problem.”

The exhibition has a special section dedicated solely to the history of falconry both in Saudi Arabia and around the world. This area is full of interactive exhibits in place to educate and inspire the next generation of falconers in the Middle East. Other areas include an art gallery, featuring Saudi artist Hila Alhmod who is displaying a stunning Peregrine falcon, which has been created by pyrography. There is also an impressive auction hall for the daily falcon auctions. Education is a huge theme this year and experts are giving daily talks on the art of falconry, and there’s a big emphasis on encouraging the next generation of falconers through motivational speaking and children’s learning areas.

Now in its fourth year, the International Saudi Falcons and Hunting Exhibition 2022, has been welcoming visitors and exhibitors from over 30 participating countries, making it the biggest edition of the event thus far. The event, taking place in Riyadh, runs until 3rd September 2022.

Media Contact: Ahmad AlRefaie – +966 54 501 7470 – ahmad.alrefaie@xpotential-data.com

A photo accompanying this announcement is available at https://www.globenewswire.com/NewsRoom/AttachmentNg/0eaefc2d-f957-43a0-94c1-8429d510453f

‫iCubesWire يزيد من البصمة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا مع توسع مكتب دبي

دبي، الإمارات العربية المتحدة31 أغسطس / آب 2022/PRNewswire/ — وهو نظام بيئي رائد للتسويق الرقمي تأسس في عام 2010، عزز وجوده في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا من خلال عمليات التوظيف الرئيسية وعمليات الاستحواذ للعملاء.

Sahil Chopra, Founder & CEO, iCubesWire

 تخدم الشركة أكثر من 500 علامة تجارية عبر الصناعات، ولديها مكاتب في الهند وسنغافورة ودبي. بالإضافة إلى ذلك، تستثمر الوكالة بكثافة في توسيع مكتبها في دبي لزيادة تواجدها في الشرق الأوسط.

بعد تقديم حملات تقودها الاستراتيجية بنجاح لأكثر من 50 علامة تجارية في الشرق الأوسط، تزيد الشركة بسرعة من القوى العاملة لإضافة المزيد من العلامات التجارية إلى عملائها. وترأس مكتب الشركة في دبي، الذي يقع في مدينة ميديا سيتي، سنجيدة خان، المؤسسة المشاركة ورئيسة قسم النمو، جنبًا إلى جنب مع ديفيانك نايل، بصفته الرئيس القطري.

أحمد الدنماركي ، مدير التسويق عبر الإنترنت، لمجموعة Alshaya ، يعلق على الأخبار “شراكتنا مع iCubesWire لم تكن أقل من رائعة. يتفهم الفريق الأعمال بحرص وقد قدم حملات ناجحة مع تفكير خارج الصندوق والتنفيذ السلس. نأمل في الوصول إلى ارتفاعات أكبر مع iCubesWire كشريك رقمي لنا”.

يقول جورج أشكوتي، رئيس قسم التكنولوجيا الرقمية – OMD KSA & Lower Gulf ، “أثبت تعاوننا مع iCubesWire لحملات تسويق الأداء دائمًا أنه مثمر. وقد أدى بنا النهج الذي يركز على العملاء إلى تلبية أهداف الحملة باستمرار على مدار الأشهر من خلال الدعم والتخطيط والتنفيذ السلس المناسب”.

تلبي iCubesWire احتياجات العلامات التجارية عبر الفئات وقدمت حملات رقمية للعلامات التجارية مثل Amazon و Booking.com و Bloomingdales و Emirates و fnp و Under Armour Sun and Sand Sports و Air Arabia و Gulf Air والمزيد.

يقول محمد عبد الحي، مدير التسويق، في Shahid ، “نحن ننظر إلى iCubesWire على أنه ذراعنا الممتد لضمان التسليم الناجح لحملات تسويق الأداء. يجلب الفريق المزيج المثالي من الرؤى والتعبير الإبداعي للوصول إلى جمهورنا المستهدف ودمجهم كعملاء”.

قالت سانجيدا خان ، المؤسس المشارك وكبير مسؤولي النمو (في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا) لـ iCubesWire ، “مع العمليات التجارية الراسخة في الهند والبحر، كنت جزءًا من قصة النمو وأنا مفتون بتنمية عمليات دبي. مع الاتجاهات التكنولوجية الجديدة والحلول الجديدة وفريق قادر جدًا، أقوم بتحقيق نمو مضاعف في المنطقة.”

ويضيف ساهيل شوبرا، المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة آي كيوبس واير، في معرض مشاركته لخططه للمستقبل، أن “مكتبنا في دبي والمنطقة يعملان بشكل جيد للغاية، ونتطلع إلى إجراء عمليات الاستحواذ الرئيسية في المنطقة لتعزيز بصمتنا. ولدينا خطط جريئة في الأشهر المقبلة للتوسع في منطقة أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا ومنطقة حركة عدم الانحياز أيضًا”.

نبذة عن iCubesWire

ا iCubesWire ، التي تأسست في عام 2010، هي من بين الشركات الرقمية الرائدة. تقدم وكالات التسويق في الهند مفاهيم 360درجة لأكثر من 250 عميلًا عبر التجارة الإلكترونية والسيارات والتكنولوجيا والمالية والسفر والضيافة وغيرها، ولها وجودها في جميع أنحاء الشرق الأوسط وجنوب شرق آسيا. لقد كانت iCubesWire تستثمر باستمرار في البحث والتطوير وتوسيع الأعمال التجارية، وذلك من خلال تخصيص مكانة لها في مساحة التسويق. بهدف تضخيم نمو الشركات الناشئة الرقمية، خصصت iCubesWire 3 ملايين دولار في “صندوق الابتكار الرقمي” الذي تم الاعتراف بالشركة والإشادة بها عالميًا.

الصورة:  https://mma.prnewswire.com/media/1887794/Sahil_Chopra_iCubesWire.jpg

 

‫مستشفيات Apollo ومجموعة Eclipse بإفريقيا لإنشاء مركز للسرطان وتشخيصه على أحدث طراز في تنزانيا

دار السلام، تنزانيا، 31 غشت/آب 2022 / PRNewswire / — تدخل مستشفيات Apollo ، إحدى أبرز مزودي خدمات الرعاية الصحية الخاصة المتكاملة والموثوق بها في آسيا، إلى تنزانيا من خلال توقيع مذكرة تفاهم مع مجموعة Eclipse في إفريقيا لإنشاء مركز رعاية مرضى السرطان في منطقة مساساني، في دار السلام بِتنزانيا. من خلال هذه الشراكة، ستوفر Apollo خدمات الرعاية الصحية مع علاجات رعاية السرطان المتقدمة.

From left to right: Mr Zahir Damji, Chairman, Eclipse Group, Africa; Mr. Binaya Srikanta Pradhan, Indian High Commissioner, Tanzania; Mr Lav Agarwal, Joint Secretary, Ministry of Health & Family Welfare, Government of India; Mr Dinesh Madhavan, President Group Oncology and International, Apollo Hospital Enterprises Ltd, India

سيقدم مركز السرطان الحديث المكون من 60 سريراً رعاية شاملة للسرطان بدءاً من التشخيص وحتى العلاج. كما سيقدم العلاج الطبي والجراحي والإشعاعي لمرضى السرطان عبر الفئات العمرية، من الأطفال إلى البالغين. بالإضافة إلى أفضل علاج ورعاية مع فريق من أطباء الأورام ذوي الخبرة وإدارة رعاية مرضى السرطان وبعض من أفضل التقنيات في العالم، لجعل رعاية مرضى السرطان عالية الجودة في متناول أكثر من 55 مليون شخص في تنزانيا.

وقع مذكرة التفاهم السيد دينيش مادهافان، رئيس مجموعة الأورام والدولية، Apollo Hospital Enterprises Ltd ، بِالهند والسيد زاهر دامجي، رئيس مجلس إدارة مجموعة Eclipse ، بإفريقيا، بحضور السيد لاف أغاروال، الأمين المشترك، وزارة الصحة ورعاية الأسرة، بحكومة الهند والسيد بينايا سريكانتا برادهان، المفوض السامي الهندي للهند لدى تنزانيا.

قال السيد مادهافان : “تماشيًا مع رؤيتنا للمس حياة مليارات الأشخاص في جميع أنحاء العالم وتقديم أفضل جودة من التميز الإكلينيكي لِـ Apollo ، فقد عقدنا شراكة مع مجموعة Eclipse بإفريقيا لبناء مركز Apollo للسرطان ذي جودة عالية في تنزانيا. سنعمل معا على تعزيز النظام البيئي للرعاية الصحية في البلاد ودعم مواطني تنزانيا والدول المجاورة في الوصول إلى رعاية جيدة لمرضى السرطان دون السفر أميالاً لتلقي العلاج “.

قال السيد دامجي : “إن تعاوننا مع Apollo هو مصدر فخر وامتنان. مع هذا المشروع، سوف نستثمر طاقاتنا في الصالح العام للمجتمع. يعد ارتفاع حالات الإصابة بالسرطان والافتقار إلى رعاية جيدة لمرضى السرطان من القضايا السائدة في تنزانيا. ستساعدنا مستشفيات Apollo في إحداث تغيير وإتاحة الفرص لشعب تنزانيا ليعيشوا حياة صحية وخالية من السرطان “.

قال السيد أغاروال : “إن التعاون بين مستشفيات Apollo بالهند، ومجموعة Eclipse بإفريقيا، سيعزز العلاقات الدولية ويضع الأساس للعديد من الجمعيات القوية القادمة.”

تم تصنيف مستشفيات Apollo من بين أفضل المستشفيات في جميع أنحاء العالم لتقديم خدمات طبية متقدمة، وقد أثرت في حياة أكثر من 150 مليون مريض من أكثر من 140 دولة.

لمزيد من المعلومات، المرجو زيارة https://www.apollohospitals.com/ https://apollocancercentres.com/

للتواصل:
international_aoi@apollohospitals.com
91-8042425000
+

مصدر الصورة : https://mma.prnewswire.com/media/1887718/Apollo_Hospital_Eclipse_Group_MoU.jpg

 

‫شركة Great Place to Work® تعلن عن أفضل أماكن العمل لعام 2022 في آسيا ™

الشرق الأوسط، 31 أغسطس 2022 /PRNewswire/ — أعلنت شركة Great Place to Work® اليوم عن إطلاقها قائمة أفضل أماكن العمل لعام 2022 في آسيا. تستند القائمة إلى أكثر من مليون رد على الاستبانة عبر آسيا والشرق الأوسط، مما يمثل تجربة أكثر من 4.7 مليون موظف في المنطقة. نحن متحمسون للغاية لأعلان بـ 8 شركات عالمية، 15 شركة كبيرة و21 شركة صغيرة ومتوسطة من الشرق الأوسط .

يعتمد هذا الاعتراف على بيانات استقصائية سرية لتقييم تجارب الموظفين في الثقة، والابتكار، وقيم الشركة، والقيادة. يتم تقييم الشركات أيضًا بناءً على مدى نجاحها في إنشاء تجربة For All ™ في مكان العمل، بما في ذلك جميع الموظفين بغض النظر عن هويتهم أو ما يفعلونه .

يتمتع الموظفون في أماكن العمل الفائزة بتجربة أعلى بكثير من المتوسط العالمي. وفقًا لبيانات Great Place to Work ، أفاد 88٪ من الموظفين في أفضل أماكن العمل في آسيا في المتوسط بتجربة إيجابية. بالنسبة لمتوسط القوة العاملة العالمية، أبلغ 55٪ فقط من العمال عن تجربة إيجابية مماثلة .

تُظهر أفضل أماكن العمل في آسيا أن الاستثمار في الأفراد هو طريق مثبت لنجاح الأعمال. أولئك الذين يمكنهم خلق بيئة عمل عادلة تملأ الموظفين بالفخر سوف يتفوقون على المنافسة .

قال مايكل سي بوش، الرئيس التنفيذي العالمي لشركة “: Great Place to Work تهانينا لأفضل أماكن العمل في آسيا لوضع رفاهية موظفيها أولاً “.

خلال فترة صعبة للغاية في المنطقة، أنشأت هذه الشركات أماكن عمل عادلة من خلال توفير المرونة ودعم موظفيها خلال الصراع. تجسد أفضل أماكن العمل في آسيا مهمة Great Place to Work وتجعل العمل حقًا عملاً رائعًا للجميع .

وتعليقًا على أفضل أماكن العمل لهذا العام في قائمة آسيا، قال إبراهيم مغربل، العضو المنتدب للإمارات وقطر وعمان والكويت، Great “: Place to Work® Middle East على الرغم من التحديات التي واجهناها خلال الوباء، فإننا فخورون بمشاهدة المزيد من النمو المستمر في الوعي بثقافة الموظف بين القادة. لقد صمدت شركة Best Workplaces ™ الخاصة بنا لهذا العام خلال فترة الاضطرابات غير المسبوقة واستمرت في المثابرة بعد تفشي الوباء ونحن هنا للاحتفال بها. لذلك نحن لا نحتفل بالشركات. نحن نحتفل بالأبطال “.

وتعليقًا على أفضل أماكن العمل لهذا العام في قائمة آسيا، قال تنزيل رحمان، المدير العام للمملكة العربية السعودية والبحرين، Great

“: Place to Work® Middle East كجزء من استراتيجيتهم التنظيمية، توجد أماكن عمل رائعة في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية التنافس عبر القطاعات المختلفة في توفير بيئات عمل رائعة لجميع الموظفين لضمان الفوز في حرب المواهب المحلية .”

الشركات من الشرق الأوسط المعترف بها في قائمة أفضل أماكن العمل في آسيا

Multinational Category

Cisco

Chalhoub Group

Medtronic

Apparel Group

L’Occitane

Maersk

Hilti

Servier

Large Category

Nahdi Medical Company

Dubai Police Academy

Advanced Electronics Company

Leminar Group

FIVE Hotels & Resorts

Capital Market Authority

Dubai Electricity & Water Authority PJSC

Mcdonald’s by RICC

Ajman Police

Solutions by STC

Dar Al Riyadh

Alhokair Fashion Retail

MenaBev

Diriyah Gate Development Authority (DGDA)

SMSA Express Transportation Company LTD

Small & Medium Category

THE One

SARA Group

Charterhouse

Tajalla Creative Agency

AutoWorld

Pizza Express

Blue Ocean Academy

Center of Legal Studies & Research

TAWAL

Century Financial

Privilee

Transworld Group

Alkhabeer Capital

Eva Interiors

InoChem

International Islamic Trade Finance Corporation (ITFC)

Ras Al Khaimah Tourism Development Authority

Kinan

Hadi Express Exchange

Makkiyoon

PetroGas Piping

 

تم نشر قائمة
Best Workplaces in Asia ™ هنا :

https://www.greatplacetowork.com/asia-2022

يحدد ™ How Great Place to Work أفضل أماكن العمل في آسيا

تحدد ™ Great Place to Work أفضل أماكن العمل في آسيا من خلال استطلاع آراء أكثر من مليون موظف في آسيا والشرق الأوسط حول العوامل الرئيسية التي تخلق أماكن عمل رائعة للجميع وتحليل برامج مكان عمل الشركة التي تؤثر على أكثر من 4.7 مليون موظف في المنطقة .

لكي يتم النظر فيها، يجب أولاً تحديد الشركات على أنها متميزة في منطقتها المحلية من خلال الظهور في واحدة أو أكثر من قوائم أفضل أماكن العمل لدينا في الصين الكبرى (بما في ذلك الصين وهونغ كونغ وتايوان) والهند وإندونيسيا واليابان والكويت والفلبين وقطر، المملكة العربية السعودية، سنغافورة، كوريا الجنوبية، سريلانكا، الإمارات العربية المتحدة، فيتنام خلال عام 2021 أو أوائل عام 2022 .

يتم تصنيف الشركات في ثلاث فئات من حيث الحجم: الصغيرة والمتوسطة (10-499 موظفًا)؛ كبير (500+)؛ ومتعددة الجنسيات. يتم أيضًا تقييم المنظمات متعددة الجنسيات بناءً على جهودها لإنشاء أماكن عمل رائعة في العديد من البلدان في المنطقة. يجب أن تظهر في قائمتين وطنيتين على الأقل في آسيا والشرق الأوسط ولديها ما لا يقل عن 1000 موظف في جميع أنحاء العالم مع 40 ٪ على الأقل (أو 5000) من هؤلاء الموظفين الموجودين خارج بلد المقر الرئيسي .

حول Great Place to Work®

 Great Place to Work® هي المرجع العالمي لثقافة مكان العمل منذ عام 1992، قاموا بمسح أكثر من 100 مليون موظف حول العالم واستخدموا تلك الأفكار العميقة لتحديد ما الذي يجعل مكان العمل رائعًا: الثقة. يساعد Great Place to Work المؤسسات على تحديد ثقافتها وتحقيق نتائج أعمال أفضل من خلال إنشاء تجربة عمل عالية الثقة لجميع الموظفين. تُستخدم بياناتهم المعيارية التي لا مثيل لها للتعرف على شركات Great Place to Work-Certified ™ وأفضل أماكن العمل في الولايات المتحدة وأكثر من 60 دولة، بما في ذلك أفضل 100 شركة للعمل بها وأفضل قوائم في العالم تُنشر سنويًا في Fortune كل ما يفعلونه مدفوع بمهمة بناء عالم أفضل من خلال مساعدة كل مؤسسة على أن تصبح مكانًا رائعًا للعمل من أجل الجميع .

لمزيد من المعلومات وللتسجيل في قوائم 2022 و2023 www.greatplacetowork.me

اتصال وسائل الإعلام:

Jules.youssef@greatplacetowork.com 
Lamees.elzeghaty@greatplacetowork.com

https://mma.prnewswire.com/media/1886022/Logo_1_Logo.jpg :Logo